我在一家股份制工厂打工,九年了,还没签定合同,如果与厂方发生纠纷,能否用其他材料证明劳动关系?

我在一家股份制工厂打工,九年了,还没签定合同,如果与厂方发生纠纷,能否用其他材料证明劳动关系?,第1张

我在一家股份制工厂打工,九年了,还没签定合同。如果与厂方发生纠纷,能否用其他材料证明劳动关系?比如工资卡。

位律师回复

有说明是事实劳动关系的证据当然受法律保护。工资卡可以证明是事实劳动关系。

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