尽管这只是拖3到4天,但是这样也是不合法的,是吗?
我知道迟到属于违反劳动纪律。但是我情况比较特殊,我有事先和公司人事部打过招呼,并且人事部也口头同意我的请求,现在他们反悔了,企业怎么能这样没有信义,并且就是扣款,那也应该事先让员工知道,而不是等到工资发下来了,再跟我解释,那如果企业自己规定迟到一次扣100元,那不成流氓了吗?ONE MORE THING:公司有无故拖欠工资的习惯,尽管这只是拖3到4天,但是这样也是不合法的,是吗?
位律师回复你好:公司如果有规章制度的话,可以按照规章制度来操作!
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