admin 健康养生知识 2022-11-27 10:01:32 员工入职不到三个月（即试用期），在劳动法规定是否不能享受五一或十一的法定假期？ 请问员工入职不到三个月（即试用期），在劳动法规定是否不能享受五一或十一的法定假期？ 位律师回复 国家任何企业在5.1都是法定休假3天。 db关键词 DABAN RP主题是一个优秀的主题，极致后台体验，无插件，集成会员系统白度搜_经验知识百科全书 » 员工入职不到三个月（即试用期），在劳动法规定是否不能享受五一或十一的法定假期？
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