我可以要求哪些赔偿,还有我已经申请了劳动调解,没成功,我还应该怎么办呢？

你好，吴小乐律师：
本人于2006年10月进入某某酒店工作至2009年6月30号，
一、没有缴纳外来人员综合保险金。
二、2008年新劳动法颁布实施以来，酒店没有和我们签订劳动合同。
三、自2006年至今双休日、法定假日都没有，也没有支付加班费，（本人上班时间、9：00--8：30、工资2300元）。
四、6月26号单位领导通知我：7月份就不要来上班了。
我可以要求哪些赔偿？还有我已经申请了劳动调解，没成功？我还应该怎么办呢？

1、可以要求补缴；
2、可以要求支付双倍工资；
3、可以要求依法支付加班费用；
4、可以要求支付经济补偿金；建议委托专业律师处理。详情可来电联系面谈。