也就是每个月最少要上20天班,但是公司没有加班费,请问这样的做法是不是违反了劳动法？

你好，曹书珍律师：
我爱人是做呼叫中心客服人员的，她们公司的上班时间是每天早8点到晚上9点，中午12点到12点30和下午17点到17点30是吃饭时间。每上两天班休息一天，也就是每个月最少要上20天班，但是公司没有加班费。请问这样的做法是不是违反了劳动法？

每周四十小时之外都算加班，应该给加班费，自己算算。