我想请问律师,我是否可以向企业索要利息,是否有这方面的法律依据？

我是湖南一国企职工。1993年7月参加工作，2003年与企业终止劳动合同。期间1995年1月至1999年12因销售下滑企业只发放70%的工资，一直到与我终止合同时也没有付清所托欠工资。现在2008年企业改制，政策性破产，现要求发放当年（1995年1月---1999年12月）所欠工资。我想请问律师，我是否可以向企业索要利息？是否有这方面的法律依据？恳请赐教。

关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释(二）》对关于支付工资的劳动争议诉讼时效做出了对劳动者特别保护并加重用人单位义务的特别规定：“在劳动关系存续期间产生的支付工资争议，用人单位能够证明已经书面通知劳动者拒付工资的，书面通知送达之日为劳动争议发生之日，用人单位不能证明的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日；因解除或者终止劳动关系产生的争议，用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日；劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。”