现想一直工作到2009年6月4日,请问我是否可以留到2009年6月4日？

你好，胡小武律师：
我在东莞一家幼儿园上班，2009年5月4日主任要求我写了辞职信(学校要求我到其他分校去上班，但工作量会比现在增大很多，我拒绝去。主任就一直逼我辞职)，按理我是应该在2009年6月4日离职。但现在主任说学校有权在2009年6月4日之前随时要求我离开(不是解雇我，是当我正常辞职)，请问这是否符合劳动法？因为我之前没做离职的打算，现想一直工作到2009年6月4日，请问我是否可以留到2009年6月4日？

因为你写了辞职，单位可以接受你的辞职要求，让你立即离职