停工留薪所得工资2156元（底薪+津贴是否合理）,听别人讲赔偿应该按社保缴费记算,（不知是否可信?

请教大家：我是一名东莞工伤者，于07年8月车间工作时手掌及腕部严重受伤，经一年多治疗于09年4月伤残鉴定为五级。公司给我结算96480元赔偿，继续上班工作就要等到我辞职离开才可以拿到。社保机构现还没有赔偿。我工伤前一个月底薪为1608元，月固定津贴445元，缴纳社会保险费为248元，实际所得工资3160元（包括加班）。现在工资底薪为1711元，月固定津贴445，缴纳社会保险费272.52元，停工留薪所得工资2156元（底薪+津贴是否合理）。听别人讲赔偿应该按社保缴费记算，（不知是否可信，工伤前还是工伤后社保缴费计算），明知不合理，但我又不知索赔事项及计算方法。希望各位好心人士能够尽快帮帮我，我将万分感激。急···

应当按照你实际应得工资计算，社保局是按照缴费工资赔偿，差额部分可以要求单位补助，详情建议面询律师