公司规定产假发一千的工资是否合理,另外保险是不是也要从这一千里扣除？

各位律师：
我在一家公司工作了三年，现在准备休产假，我的工作职位为办公室专员类，没有奖金那种，工资总金额为2800元，加上260的饭补，休产假时人事说我的基本工资一千，之前一直没有问过，合同里也没有规定基本工资之类的，请问公司规定产假发一千的工资是否合理，另外保险是不是也要从这一千里扣除？谢谢

工资应该全额发放。保险一般由单位和员工按比例支付，保险机构会按照你应支付的比例从你的工资中扣除。