如果公司一定要把孕妇裁掉,孕妇应该得到哪些经济补偿,公司应当支付多少违约金？

你好，邹良城律师：
你好：
公司因近年效益不好，要裁人。
孕妇可以裁吗？法律不是规定孕妇不可以裁的吗？
如果公司一定要把孕妇裁掉，孕妇应该得到哪些经济补偿？公司应当支付多少违约金？

劳动法妇女权益保护法明确规定孕妇在怀孕哺乳期工作单位不仅要给与假期而且还要有适当的补助而不得以任何理由辞退员工你们公司这样做是违法的你可以到劳动部门申请劳动仲裁。如果真的想退，如何要补偿，你也可以去劳动部门去咨询一下，这个就是你的底线，再这个基础上多加点，以便主动。可进可退。