现在只有这们部门不发这个奖金了,其它部门都有,公司有几十个部门,请问这些条例合法吗?

各位律师：
打扰您一下，我公司没有和我们商量就让我们一个星期上4天班，每周一不用上班，然后扣我们工资的20%，或者不发我们留用奖金，所谓的留用奖金是公司之前规定的，按工资比例发的，工作满3后发放，这是之前有文本公告的，现在只有这们部门不发这个奖金了，其它部门都有，公司有几十个部门，请问这些条例合法吗。

公司没有足额支付工资的行为就是违法的，你可以要求公司补足差额，并可以要求25%的补偿金，如果你不想做了，可以以此为由解除劳动合同，并要求公司支付你经济补偿金和上述工资差额及补偿金。