老总不同意并没有批,但是公司也没有打卡或者签到考勤模式）我想问下这样的情况我该怎么做？

各位律师：
但是我知道我是合同工，享有元旦假期和周六日及春节的带薪假期，我想问下这样扣押我12月和1月工资，然后说辞退我只赔偿半个月工资合理合法吗？请问我该怎么做？另外就是（公司现在撒赖，我们老总一般不在公司的，然后请假的事情我打了书面请假了，但当时老总不在，但是电话给他，他也口头答应了，然后说回来补批的，我就把请假条交给我们公司一个财务考勤那叫她交老总批的，前天她说这个条还在她那里，老总不同意并没有批，但是公司也没有打卡或者签到考勤模式）我想问下这样的情况我该怎么做？

可以申请劳动争议仲裁