是不是也要用基本工资加上绩效工资的一部分除以天数？

张昱君律师您好！我是一名即将毕业的大学生，利用最后的寒假打工。但是，我所受雇的公司结算的薪酬十分不合理。我们是与该公司委托的中介机构联系的，并缴纳了押金200元，但是结算工资的时候该负责人说我们没有干满一个月，之前承诺的绩效工资就没有了，工资按基本工资除该月天数！可是我们交钱工作的时候是月中，大概干到什么时间也是他们说的。没满一个月不是我们的责任阿！他们当时也没有跟我们解释清楚！他们的工资是900+200（绩效工资=车马费+电话费+考勤费）如果我没有干满一个月，是不是也要用基本工资加上绩效工资的一部分除以天数？还有我想咨询一下，我们受什么机构，什么法律保护。我要维护我的权益！最好您能推荐一个维权机构的电话，必要是还是要靠法律途径解决的！谢谢您了

可以去劳动监察大队投诉，各区联系方式不一，河西为28130972。可以拨114查询