两年的防暑降温费和保险差额,您说我还能从公司要回来吗,具体的赔偿时效是多久呢？

尊敬的律师：
您好！我想请教一下您，我是一名公交行业的员工，我已与公司解除劳动合同一年，但公司至今未支付我在工作期间的延时加班费用，两年的防暑降温费和保险差额，您说我还能从公司要回来吗？具体的赔偿时效是多久呢？谢谢您！

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。　　前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。　　因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。　　劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。