我想问问,试用期签在了合同内,那么在转正前的这三个月是不是也应该给我交五险的,有相关规定吗？

各位律师：
现在这个公司，我刚来的时候，谈完了就马上要签合同了，但前三个月依然是试用期
我总以为是试用期结束了才签合同的……
现在公司要我走人，除了经济赔偿以外，我想问问，试用期签在了合同内，那么在转正前的这三个月是不是也应该给我交五险的？有相关规定吗？

试用期包括在劳动合同期里，因此，应该交社保