07年签合同5年,违约金每年2万,如辞职,一定要按写的违约金交吗?

07年签合同5年,违约金每年2万,如辞职,一定要按写的违约金交吗?,第1张

各位律师:
上海事业单位在编人员,07年签合同5年违约金每年2万如辞职,一定要按写的违约金交吗?有没有法律规定违约金要考虑工资情况,有没有数额最大的限制,还是写了多少就要多少

位律师回复

认为违约金过高,可以请求仲裁或法院予以调整。但是关键看约定的违约金条款是否合法有效。如果约定无效,则不需要承担违约金.

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