（有劳动合同——未到期）请问管理人员该不该赔偿,又该怎么办呢？

各位律师：
下班时间职工忘记关水龙头！而给公司带来财产损失6万元公司要求管理人员赔偿一半！而不追究职工责任！如不赔偿则要从管理人员降为职工或者要求管理者自动辞职！（有劳动合同——未到期）请问管理人员该不该赔偿？又该怎么办呢？

管理失职，应得到一定处罚。但是扣3万，数额有点过大。