工资也不知道什么时候可以拿到,劳动部门的办事效率和方法让人难以理解,谁知道有什么内幕没呢？

在得知被开除之后去找了劳动部门，由他们出面和公司进行调节，可公司一直找理由拖延时间，现在已经过了快一个多月了还没有结果，还是没拿到工资。现在想申请仲裁，发现已经过了60天有效期，该怎么办呢？劳动部门的工作人员虽然有说过可以申请仲裁，但为告之有效期这回事。现在时间被耽误了，工资也不知道什么时候可以拿到，劳动部门的办事效率和方法让人难以理解。谁知道有什么内幕没呢？！我想咨询说劳动部门是否要负一定的责任呢。是不是可以对劳动部门进行起诉。谢谢

向劳动部门申诉，可视为仲裁期限中断，没有过期