将基本工资改为770,总工资为2500元,请问这种做法合不合再,是否是躲避08年四月份调基本工资?
去年劳动合同中注明基本工资为690,总工资为2500元。到今年3月份公司出台一个工资确认通知,将基本工资改为770,总工资为2500元。请问这种做法合不合再。是否是躲避08年四月份调基本工资。
位律师回复这属于单位单方变更劳动合同,你们可以拒绝!
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