用人单位能与我不续约吗,3,如不和我续约是否能按新劳动合同法规定要给与经济补偿呢？

您好，
    我在用人单位连续工作十年以上，在2007年12月1日签定一份为期一年的劳动合同，因该合同是07年过渡到08年，请问：
1，该合同对应的是旧劳动法还是新劳动合同法的规章？
2，到08年11月30日到期，用人单位能与我不续约吗？
3，如不和我续约是否能按新劳动合同法规定要给与经济补偿呢？

适用旧劳动法，可以不续约，但要给补偿，可以你只有1个月工资补偿，建议委托律师处理相关事宜最大程度保护你的利益。满意请按采纳