admin 可是合同期限为3年,同时也规定要离职得提前30天告知公司,我该怎么办,公司这样合理吗？
我过了试用期三个月，然后做到第四个月，公司也没有通知我转正，当我收到工资单时，却给我交了社保，如今公司给我开的合同条件我不满意，不想继续做了，但公司却说我必须签了合同，再申请离职，这样才有证明可以暂停交社保，以后去别的单位才可以续交，可是合同期限为3年，同时也规定要离职得提前30天告知公司，我该怎么办？公司这样合理吗？
位律师回复公司这样合理
我过了试用期三个月，然后做到第四个月，公司也没有通知我转正，当我收到工资单时，却给我交了社保，如今公司给我开的合同条件我不满意，不想继续做了，但公司却说我必须签了合同，再申请离职，这样才有证明可以暂停交社保，以后去别的单位才可以续交，可是合同期限为3年，同时也规定要离职得提前30天告知公司，我该怎么办？公司这样合理吗？
位律师回复公司这样合理
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