法律上是否支持再续签劳动合同,2,如果不能续签,是否可得到劳动补偿？

某某在某酒店已服务七年半时间，现年龄已53岁。酒店人事部知会某某只能做到今年四月份，将不再续签劳动合同。
请问：
  1。某某本人还想继续在此服务，245.html" class="superseo">法律上是否支持再续签劳动合同？
  2。如果不能续签，是否可得到劳动补偿？

劳动合同欺满，劳动合同终止，但用人单位不同意续签的应支付经济补偿金