但是我们公司却没有,我想问它这算不算违法啊,我有权不给违约金吧？

您好：
   我是毕业一年的本科生，我与公司在2007年7月签订了为期5年的劳动合同，签合同的同时公司给我们每人2000元人民币作为安家费，合同规定如果我违约要交5000元的违约金。
   2008年1月1日新劳动法实施了！我是不是按新法的程序就可以辞职了呢？
   我想问：现在我不想在公司干了，我在2008年1月1日后辞职我还需要交违约金吗！另外我的安家费是否要返还！
   还有就是本地政府有一项政策：本科生来这落户就业每月给补助，但是我们公司却没有，我想问它这算不算违法啊？我有权不给违约金吧？

1\你的劳动合同跨越2008年1月1日,所以受劳动合同法的调整.我认为根据劳动合同法的规定,你提出辞职不必交纳违约金.但是安家费应当退回.2\你可以要求单位按照该政策规定,支付相应的待遇.