我的违约金的合理价位是多少(我离开时正要调换工作岗位),4)公司改制对我是否有影响?
2004年7月我与一国企签了一份5年的劳动合同,合同规定违约金1000-5000元。2005年5月我离开公司,公司只是口头答应我离开(在我离开一月后公司给予我开除决定)。当时我没有与公司协商解除劳动合同。2007年公司完成改制。现在我准备从公司取回自己的的档案!问
1)公司是否有权不给我转档案?
2)我现在要解除合同,我是否构成违约?
3)如果违约成立,我的违约金的合理价位是多少(我离开时正要调换工作岗位)?
4)公司改制对我是否有影响?
1\档案应当给与办理.2\你已经被公司开除,劳动关系已经消灭,不存在解除问题.3\后面的问题都与你无关了.
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