另外公司还扣押有证件,请问,这样的话这个合同是否是有效合同,如果是无效的,我的权益能得到保障吗？

问题1：新劳动合同法第十七条规定：劳动合同法应当具备以下条款：第七项：社会保险。我想问下，在陕西，单位应当为员工缴纳的社会保险，都有哪些保险？这个是怎么规定的，以及如何缴纳的，有什么文件可以依据？
问题2：我与公司签订的合同是在07年8月份，这个合同受08年新合同法的保护吗？
问题3：与公司签订的合同，关于社会保险没有规定，另外公司还扣押有证件，请问，这样的话这个合同是否是有效合同？如果是无效的，我的权益能得到保障吗？
问题比较多，麻烦了，谢谢。

1、五险。劳动法
2、受
3、关于保险和扣押证件是无效的。你可以投诉或申请仲裁。