可工资却没有按新劳动法算,我找到工厂人事部,要求其赔偿,可其却不与受理,请问我该怎么办,怎么办——?

可工资却没有按新劳动法算,我找到工厂人事部,要求其赔偿,可其却不与受理,请问我该怎么办,怎么办——?,第1张

新劳动法是一月一号出台的,我们一号还上班,都月底了,工厂答应说等开厂了再同我们签劳动合同,这几天发了一月份半个月工资,可工资却没有按新劳动法算我找到工厂人事部要求其赔偿,可其却不与受理,请问我该怎么办,怎么办——

位律师回复

没有签订合同不用着急,等到了二月份还没有签订合同,用人单位应支付两倍工资。QQ号:532647476,欢迎加我。

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