能继续履行自己的岗位职责,愿意继续为企业工作,而企业却强行内部退养,是否符合新的劳动合同法?

能继续履行自己的岗位职责,愿意继续为企业工作,而企业却强行内部退养,是否符合新的劳动合同法?,第1张

现在企业对于没有到退休年龄的职工,本人身体健康,能继续履行自己的岗位职责愿意继续为企业工作而企业却强行内部退养,是否符合新的劳动合同法。

位律师回复

企业强行内部退养,不符合新的劳动合同法,属于严重违法行为。

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