admin 公司解释说这是厂规规定的,请问公司这样做是否合法,若公司以此为原因辞退员工,可否拿到工资？
有个朋友刚进厂，公司就要求签一份协议书，内容是“若试用期一个星期内不合格的，公司有权不给予发放工资”，公司解释说这是厂规规定的。请问公司这样做是否合法？若公司以此为原因辞退员工，可否拿到工资？
位律师回复
有个朋友刚进厂，公司就要求签一份协议书，内容是“若试用期一个星期内不合格的，公司有权不给予发放工资”，公司解释说这是厂规规定的。请问公司这样做是否合法？若公司以此为原因辞退员工，可否拿到工资？
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