但由于工作时间过短,尚未领到实际工资,这时一次性伤残补助金的月工资应该以哪个为标准?
尊敬的律师们:
你们好!
我想咨询下几个问题:
1,如果刚到一个公司就受了工伤,若合同规定一月有800,而实际加上加班费就有1000多了,但由于工作时间过短,尚未领到实际工资,这时一次性伤残补助金的月工资应该以哪个为标准?
800元。
尊敬的律师们:
你们好!
我想咨询下几个问题:
1,如果刚到一个公司就受了工伤,若合同规定一月有800,而实际加上加班费就有1000多了,但由于工作时间过短,尚未领到实际工资,这时一次性伤残补助金的月工资应该以哪个为标准?
800元。
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