也就是说我的工龄只有2个月按0,5个月的月平均工资来计算,请问是这样吗?
我想请问以下,公司解除合同的赔偿金是如何计算的?
我是07年7月签的合同,到08年7月结束。到现在为止工作了8个月。依照劳动法一年以及不满一年但超过半年的是赔偿1个月月平均工资,不满半年的赔0.5个月月平均工资。可是公司说不满一年的应该从08年1月开始算,也就是说我的工龄只有2个月按0.5个月的月平均工资来计算,请问是这样吗?
六个月以上不满一年的,按一年计算,应支付一个月工资。
我想请问以下,公司解除合同的赔偿金是如何计算的?
我是07年7月签的合同,到08年7月结束。到现在为止工作了8个月。依照劳动法一年以及不满一年但超过半年的是赔偿1个月月平均工资,不满半年的赔0.5个月月平均工资。可是公司说不满一年的应该从08年1月开始算,也就是说我的工龄只有2个月按0.5个月的月平均工资来计算,请问是这样吗?
六个月以上不满一年的,按一年计算,应支付一个月工资。
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