周六上午固定要加班,但工厂只给20元一小时的津贴,请问是否合法,请问我如提出辞职可否要求工厂赔偿?
本人1997年入厂,但工厂到2001年才给我买社会保险,我目前的底薪是6200元,上班不用打卡记录,平时加班也没加班费,周六上午固定要加班,但工厂只给20元一小时的津贴,请问是否合法,请问我如提出辞职可否要求工厂赔偿,谢谢!
位律师回复公司支付的加班费不符合国家标准,可以此辞职,要求支付赔偿和平共处10个月工资补偿.
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