新法从08年开始实施,如果公司解除劳动关系,年限从08年开始算,还是从我入社的06开始算?
谢谢胡律师的解答,新法从08年开始实施,如果公司解除劳动关系,年限从08年开始算?还是从我入社的06开始算?
位律师回复如果是违法解除劳动关系是从入职时间开始计算补偿年限,如果是合同到期不续签,则是从2008年开始计算补偿年限
谢谢胡律师的解答,新法从08年开始实施,如果公司解除劳动关系,年限从08年开始算?还是从我入社的06开始算?
位律师回复如果是违法解除劳动关系是从入职时间开始计算补偿年限,如果是合同到期不续签,则是从2008年开始计算补偿年限
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