他要求涨工资,公司不同意,他就说不干了,并提出一个月的补偿金,这合理吗？

1。 我公司有一个07年7月份开始工作，但是公司一直没跟他签合同，08年1月末自己不做了，他能提出一个月的补偿金吗？（关键：未签合同、自动辞职）
2。 我公司还有一个07年9月份开始工作，但是公司一直没跟他签合同，08年1月分公司想跟他签合同，他要求涨工资，公司不同意，他就说不干了，并提出一个月的补偿金，这合理吗？

　自己要求辞职的，没有法定的经济补偿请求权。