我们能不能要求未履行的３年合同给予补偿？

　　　我０４年进入公司，一直未签劳动合同（全公司皆未签），到０７年１２月２８日才签一式２份劳动合同．劳动者应持有的一份至今未拿到．０８年２月，因向公司要求发放１１月，１２月工资，以及要求公司答应春节应有加班工资．遭到拒绝，厂方以聚众闹事为由，辞退我们其中７个人．　
　　　这种情况我们可以要求哪些经济补偿？我们能不能要求未履行的３年合同给予补偿？

单位辞退员工应支付补偿金。