我又找到了一份新的工作,想跟公司清楚劳务关系,想请问下怎么解除劳务关系,要不要交违约金？

我是2008年的毕业生，于2008-01-03与一家公司签定了就业协议书(规定劳务日期为2008-07-01至2008-06-30，违约金2000），里面有些条款是跟新劳动法不合的(比如一年的时间要半年的试用期，试用期工资少于转正工资的80％)。
去上海离家比较远，所以家人不同意，我又找到了一份新的工作，想跟公司清楚劳务关系。想请问下怎么解除劳务关系，要不要交违约金？

可以协商解除，不要交违约金。