扣除我当月全部工资,包括周末加班,业绩提成,请问下这样的处罚是否合理?

扣除我当月全部工资,包括周末加班,业绩提成,请问下这样的处罚是否合理?,第1张

首先说下我们公司规章制度:迟到6分钟扣发当月全勤奖;迟到或早退30分钟,按旷工一天处理。
现在1月份我总共累积迟到140分钟(没有旷工与请假),公司就按照我旷工4天半处理,扣除我当月全部工资包括周末加班业绩提成
请问下这样的处罚是否合理?

位律师回复

你们公司的做法肯定不合理,而且违法。你可以跟公司要回你应当得到的工资。如果需要法律帮助,当事人可以与本律师联系。江苏苏州威尔曼律师事务所崔德国律师咨询电话:13506203390咨询QQ:514111245

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