admin 百科大全 2022-11-27 22:49:00 在新劳动合同法实施之后能否要求同企业签订无固定期限劳动合同? 在企业连续服务十几年,后来在企业改制期间劳动主体被单方面强制改为附属公司劳务工,在新劳动合同法实施之后能否要求同企业签订无固定期限劳动合同。 位律师回复 可以 在新劳动合同法实施之后能否要求同企业签订无固定期限劳动合同 DABAN RP主题是一个优秀的主题,极致后台体验,无插件,集成会员系统白度搜_经验知识百科全书 » 在新劳动合同法实施之后能否要求同企业签订无固定期限劳动合同?
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