我看了《浙江省工伤保险条例》根本就没有60天内的规定,仲裁院这样合法吗,请问律师我该怎么办？

我05年在企业出现一次工伤，鉴定10伤残，伤残补助金已经给我了，07年12月30日离职，向企业所要一次性伤残就业补助金和医疗补助金，企业负责人一直在拖，我去了劳动仲裁院，仲裁不受理，说我时间已经过了，仲裁工作人员说只有鉴定结果60天内才有效，说我已经2年了，可我根本就不知情，我看了《浙江省工伤保险条例》根本就没有60天内的规定，仲裁院这样合法吗？请问律师我该怎么办？不胜感激！

　仲裁时效应当是07年12月30日至08年2月30日止。