另外学校要求在休息时间加班,我拒绝了,但说要扣我工资,这样做违法吗？

您好！我０７年１月与一家民营培训学校签了两年合同．合同规定我提前离职需交５０００元违约金，并在工资中一次性扣除了８００元培训费用，说到合同到期时退还．我工作已经满一年，如果现在提前一个月提出离职，是否要赔偿５０００元？我８００元的培训费还可否退还呢？
另外学校要求在休息时间加班，我拒绝了，但说要扣我工资，这样做违法吗？

劳动合同中约定的违约金条款无效，你可以不赔偿5000元的违约金，800元培训费应该退还给你。拒绝加班学校不应该扣你工资。