合同中还规定两年内不得从事相关类型的工作,员工从事的不是保密或技术相关的工种,这样合理吗？

公司提供没有劳动局盖章的合同要求员工签，这样合法吗？
合同中还规定两年内不得从事相关类型的工作。员工从事的不是保密或技术相关的工种。这样合理吗？

合法合理劳动局只是可以备案合同中的约定是竞业禁止条款，没有问题，但是，公司应该给你补偿的，所以，提醒你注意。建议签订任何合同之前给律师看看，审查。避免你的风险