这样的《协议书》是否可视为劳动合同,是否跟新的劳动法抵触？

公司跟我签订的《协议书》中包括了保密协定、竞业协定及其他相关劳动条件。没有跟我签订由劳动局颁发的正式《劳动合同》，这样的《协议书》是否可视为劳动合同？是否跟新的劳动法抵触？

如协议书中有报酬及劳动条件等，就何以。协议与合同是一样的只是叫法不同。