2、商场有无权利以被顾客投诉开除为由没收保证金？

    您好，案情情况如下：今年11月17日青岛一大型商场的分商厦以遭到顾客投诉为由(该投诉是否存在尚未查实，现怀疑为该商场某部门经理故意找茬所为)，将我公司派至该商厦的厂方代表员工开除（该员工已与我公司签定劳动合同），在该员工进入该商场时曾经向商场交纳员工质量保证金1000元。
    我的问题是：
1、商场当时收取员工质量保证金是否合法？
2、商场有无权利以被顾客投诉开除为由没收保证金？谢谢！

商场收取员工质量保证金不合法。商场没权利以被顾客投诉开除为由没收保证金