admin 任何交接手续都没有办理,并且停发了我上个月的工资,这样合理吗,我应该如何维护我的权益？
本人在合同期内另有发展，就请了一个月事假。并没有提出辞职。公司就在我请假没有几天就另外安排他人顶替了我的岗位，任何交接手续都没有办理。并且停发了我上个月的工资。这样合理吗？我应该如何维护我的权益？
位律师回复事假是否经用人单位准许？
本人在合同期内另有发展，就请了一个月事假。并没有提出辞职。公司就在我请假没有几天就另外安排他人顶替了我的岗位，任何交接手续都没有办理。并且停发了我上个月的工资。这样合理吗？我应该如何维护我的权益？
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