但是公司最后一个月的工资不发放给员工,说是作为招收费用,这个需要公司提供证据吗?
公司要求员工辞职提前30天通知公司,这个是按规定办的,但是公司最后一个月的工资不发放给员工,说是作为招收费用。这个需要公司提供证据吗?招收费用根本用不了那么多的
位律师回复可以拖欠工资向劳动监察大队反映,如果不行的话提起劳动仲裁,不过注意不要超过2个月的仲裁时效
公司要求员工辞职提前30天通知公司,这个是按规定办的,但是公司最后一个月的工资不发放给员工,说是作为招收费用。这个需要公司提供证据吗?招收费用根本用不了那么多的
位律师回复可以拖欠工资向劳动监察大队反映,如果不行的话提起劳动仲裁,不过注意不要超过2个月的仲裁时效
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