我需要怎样才能要回我的基本工资,另外,休产假期间是否也应当支付我的基本工资?
我原本的工作是要在省内出差的,但怀孕后医生建议我不要出差,于是我跟公司提出负责本市业务,不再到市外出差,可公司上个月只给我发了原工资的十分之一,请问我能要求公司支付我原本的基本工资吗?虽然合同中没有书面写基本工资是多少,但经理口头解释过基本工资的数额,请问我需要怎样才能要回我的基本工资。另外,休产假期间是否也应当支付我的基本工资?
位律师回复应当支付你的基本工资,且基本工资不低于最低工资标准。严慧冬律师上海申浩律师事务所电话:13817115523
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