现在可以上原单位要求继续治疗,或赔偿吗,2,在法律上有什么依据吗,3,我的要求是否合理？

我在一化工厂工作，在上班时间，面部被硫酸烧伤，只签订试用合同一个月，我实际工作已经超出了一个月，就是说我实际上已经过了使用期。现在我已经辞职，但是面部被硫酸烧伤，还没好。请问：
1。现在可以上原单位要求继续治疗，或赔偿吗！？
2。在法律上有什么依据吗？
3。我的要求是否合理？ 
望解答。谢谢！

先进行工伤认定，依据是工伤保险条例．单位承担治疗的全部费用是没问题的，如果你的情况属于工伤．另外在治疗终结后还应该进行劳动能力鉴定，根据鉴定情况，你还可以得到一定的工伤待遇．