:1、处理是否合理,2、有无一次性工亡补助金,若有,事业单位编制和合同制工作人员有何不同?

:1、处理是否合理,2、有无一次性工亡补助金,若有,事业单位编制和合同制工作人员有何不同?,第1张

四年前的一天,张老师正在工作,突然昏迷,经抢救无效死亡。当时的处理是:丧葬费(1000元);供养亲属抚恤金(按当时工资的一定比例10个月发放)。请问:
1、处理是否合理?
2、有无一次性工亡补助金?若有,事业单位编制和合同制工作人员有何不同?

位律师回复

国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员不适用工伤保险条例.咸阳律师胡淑雅TEL:13991007182

DABAN RP主题是一个优秀的主题,极致后台体验,无插件,集成会员系统
白度搜_经验知识百科全书 » :1、处理是否合理,2、有无一次性工亡补助金,若有,事业单位编制和合同制工作人员有何不同?

0条评论

发表评论

提供最优质的资源集合

立即查看 了解详情