期间未签定正式劳动合同,现公司欲将其辞退,并不考虑做任何补偿,请问：这样做可以吗？

您好！一大学生在我公司实习3.5月，实习期满后，经考评，成绩达不到工作标准，又实习了2个月，实习期间公司每个月发放800元的工资，期间未签定正式劳动合同，现公司欲将其辞退，并不考虑做任何补偿，请问：这样做可以吗？

是什么性质的实习？毕业前还是毕业后。毕业前的不适用劳动法