让我们部门每天加班一到两个小时,但是又不给加班费或是补休假期,请问这可以作为辞职理由吗?

让我们部门每天加班一到两个小时,但是又不给加班费或是补休假期,请问这可以作为辞职理由吗?,第1张

我公司因为别的部门工作慢的理由,让我们部门每天加班一到两个小时但是又不给加班费或是补休假期请问这可以作为辞职理由吗(因为我们劳动合同规定,如果没到期满辞职要赔偿)

位律师回复

可以作为辞职理由,同时要求补给加班费。

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