这样公司是否违反劳动法的规定,请问我因该怎样去维护自己的权益?
本人是去年11月份进公司的,由于家里有急事,与2007年4月28特向公司申请辞职,现在公司老总,经理,及人事部都同意我离职,我没有跟公司签订劳动合同,但是现在公司董事长不同意发工资给我?请问我是否可以拿到我因该拿到的工资,请问这样公司是否违反劳动法的规定?请问我因该怎样去维护自己的权益?
位律师回复没有签订劳动合同,可以随时终止劳动关系。单位有义务支付工资,如其拒绝服务,可投诉或申请仲裁。
本人是去年11月份进公司的,由于家里有急事,与2007年4月28特向公司申请辞职,现在公司老总,经理,及人事部都同意我离职,我没有跟公司签订劳动合同,但是现在公司董事长不同意发工资给我?请问我是否可以拿到我因该拿到的工资,请问这样公司是否违反劳动法的规定?请问我因该怎样去维护自己的权益?
位律师回复没有签订劳动合同,可以随时终止劳动关系。单位有义务支付工资,如其拒绝服务,可投诉或申请仲裁。
0条评论